Stellenausschreibung: Schweißaufsicht (m/w/d)
Ihre Herausforderungen
- Sie beraten und führen (betriebs-)prüfende Tätigkeiten nach den schweißtechnischen Regelwerken (DIN EN 1090, DIN EN ISO 3834, DIN EN ISO 17660 etc.) durch.
- Sie sind unser Gesicht nach außen: Sie beraten unsere Kunden individuell und geben Ihr Wissen im Unterricht für angehendes Schweißaufsichtspersonal und ZfP-Prüfpersonal weiter.
- Zur Bauüberwachung von schweißtechnischen Tätigkeiten im Stahl- und Ingenieurbau besuchen Sie vorwiegend in Norddeutschland Baustellen auf Brücken und anderen Bauwerken.
- Alle Ansprechpartner:innen können sich auf Sie verlassen: Sowohl für unsere Kund:innen, als auch für Ihre Kolleg:innen in der SLV Nord haben Sie immer ein offenes Ohr.
- Nur Prüfberichte erstellen und technische Stellungnahmen zu verfassen ist Ihnen zu eintönig? Kein Problem, Sie führen auch selbst zerstörungsfreie Werkstoffprüfungen durch und beteiligen sich an Schadensfalluntersuchungen und Verfahrensprüfungen.
- Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Ultraschallprüfung mit.
Das bringen Sie mit
Must have:
- Sie sind Schweißfachingenieur, Schweißtechniker oder Schweißfachmann.
- Sie haben mehrjährige praktische Branchenerfahrung im Bereich Stahl- / Metallbau, Schiffbau, Rohrleitungsbau oder sonstiger schweißtechnischer Stahlverarbeitung.
- Für Sie ist „Verantwortung übernehmen“ keine Floskel – Sie haben Lust, Projekte zu gestalten und selbst anzupacken.
- Sie möchten gerne mehr lernen – wir bilden Sie gerne fort.
- Deutschkenntnisse mindestens Niveau C1.
- Führerschein Klasse B.
Nice to have:
- Idealerweise sind Sie bereits zertifiziert und praxiserfahren in der UT Prüfung nach DIN EN ISO 9712.
- Wir freuen uns zudem über Ihre Erfahrungen in weiteren zerstörungsfreien Prüfverfahren (VT, PT, MT, RT) und ggf. über praxistaugliche Kenntnisse als qualifizierter/zertifizierter Prüfer.
- Sie haben eine Qualifikation als Beschichtungsinspektor oder bringen vergleichbare Erfahrung im Korrosionsschutz mit.
- Gute Englischkenntnisse sind für den Einsatz auf den inzwischen mehrsprachigen Baustellen von Vorteil.
Auf einen Blick
| Beginn: | ab sofort |
| Arbeitsort: | Zum Handwerkszentrum 1 21079 Hamburg |
| Befristung: | unbefristet |
| Arbeitsumfang: | Vollzeit (39h / Woche) |
Darauf können Sie sich freuen
Die Schweißtechnische Lehr- und Versuchsanstalt Nord gGmbH (SLV Nord) ist seit über 30 Jahren ein anerkannter und kompetenter Partner auf allen Gebieten der Schweiß- und Prüftechnik sowie der praktischen und theoretischen Ausbildung von Schweißpersonal. Wir sind ein Tochterunternehmen der Handwerkskammer Hamburg, der Interessenvertretung des Handwerks.
- Gesundheit
Gesundheit und Vorsorge für unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Sie erhalten Zugang zu den Angeboten des Fürstenberg Instituts und eine vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club. - Mobilität
Ihr Arbeitsweg sollte so unkompliziert wie möglich sein: Unsere Standorte sind sehr gut an den ÖPNV angebunden, wir bezuschussen das Deutschlandticket und es stehen Parkplätze zur Verfügung. - Gemeinsam gestalten
Wir legen Wert auf ein gutes Miteinander und wollen uns als Arbeitgeber stetig weiterentwickeln: Sie haben eine Idee, wie uns das noch besser gelingen kann? Wir freuen uns über Ihre Rückmeldungen. - Beruf & Privatleben
Wir bieten eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Freuen Sie sich auf nach Absprache flexibel gestaltbare Arbeitszeiten und 6 Wochen Urlaub pro Jahr (zusätzlich zu Weihnachten und Silvester). - Weiterbildung
Ihre Weiterbildung ist unser Gewinn: Wir setzen auf systematische Führungskräfteentwicklung und fördern die individuelle Weiterentwicklung aller Kolleg*innen. - Zusätzliche Leistungen
Vorsorge und gute Rahmenbedingungen sind für uns selbstverständlich: Über uns bekommen Sie eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und erhalten eine unternehmenserfolgsabhängige Sonderzahlung.
Noch Fragen?
Katja Jensen-Kamph
Leitung Personalmanagement
katja.jensen-kamph@hwk-hamburg.de
Bitte bewerben Sie sich nicht per E-Mail, sondern über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen, welche uns per E-Mail erreichen, werden ggf. nicht berücksichtigt.
Die Stelle ist für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.
Datenschutz: Entsprechend der geltenden EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) erläutern wir Ihnen hier, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens verarbeiten.